Gesundheitsökonom:in

Das Gesundheitswesen ist einer der komplexesten und dynamischsten Sektoren – geprägt durch gesetzliche Vorgaben, ökonomische Herausforderungen und zunehmende Digitalisierung. Im Diplomkurs Gesundheitsökonom*in mit dem Diploma of Basic Studies – DBS lernst du, diese Strukturen zu verstehen, ökonomisch zu bewerten und strategisch zu gestalten – von Versorgungsmanagement bis Digitalisierung.


Du lernst, wie das Gesundheitswesen strukturiert ist, wie Leistungen erbracht und vergütet werden und wie Organisationen ökonomisch gesteuert werden. Dabei beschäftigst du dich mit rechtlichen Grundlagen, Finanzierungsmechanismen, Qualitätsmanagement, Versorgungsstrukturen und Digitalisierung. Du entwickelst ein tiefes Verständnis dafür, wie Prozesse optimiert, innovative Versorgungskonzepte umgesetzt und Entscheidungen auf Basis wirtschaftlicher Kennzahlen getroffen werden – praxisnah, systematisch und wissenschaftlich fundiert.

Du entscheidest selbst, wann du lernst, wie du vorgehst und in welchem Tempo du deine Ziele erreichst. Dank klar strukturierter Inhalte lässt sich dein Diplomkurs optimal in deinen Berufsalltag integrieren – ob du bereits im Gesundheitswesen arbeitest oder den Einstieg planst. Die Inhalte dieses Diplomkurses werden vollständig im Fernstudium angeboten und sind nach erfolgreicher Prüfung anrechenbar auf den Studiengang Gesundheitsmanagement.

In deinem Diplomkurs Gesundheitsökono*in erwarten dich neun Module, die dir ein umfassendes Verständnis von ökonomischen, rechtlichen, organisatorischen und digitalen Strukturen des Gesundheitswesens vermitteln.

• Modul 1: Strukturen des Gesundheitswesens & Gesundheitspolitik (5 ECTS)
  Du lernst die Akteure, Rechtsgrundlagen und Versorgungsstrukturen des deutschen Gesundheitswesens kennen – inkl. SGB V, IX und XI, ICD-10 sowie ambulanten und stationären Versorgungssystemen. Zudem wirst du in die Lage versetzt, internationale Vergleiche einzuordnen und Systembesonderheiten zu verstehen.
• Modul 2: Dienstleistungsmanagement im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du verstehst die Besonderheiten immaterieller Leistungen im Gesundheitswesen und entwickelst Kompetenzen in Marketing, Patientenorientierung, Kommunikationspolitik, Prozessmanagement und Servicequalität – inklusive moderner Social-Media-Strategien.
• Modul 3: Rahmenbedingungen & Abrechnungssysteme im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du lernst die relevanten Abrechnungssysteme wie DRG, EBM und GOÄ kennen und verstehst die Zusammenhänge zwischen Kodierung, Leistungsbeschreibung und Vergütung. Außerdem befasst du dich mit Fördermitteln und rechtlichen Grundlagen wie FPV, KHEntgG oder BPflV.
• Modul 4: Controlling im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du lernst operative und strategische Controlling-Instrumente kennen – von Kennzahlenanalyse, Gewinnschwellenrechnung und Plankostenrechnung bis Balanced Scorecard, Risikoanalyse und Innovationscontrolling.
• Modul 5: Versorgungsmanagement (5 ECTS)
  Dieses Modul vermittelt dir Versorgungsformen, innovative Versorgungskonzepte und deren Herausforderungen. Du lernst Managed Care, Clinical Pathways, Pay for Performance, Gatekeeping und internationale Versorgungssysteme kennen.
• Modul 6: Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du verstehst QM-Systeme, gesetzliche Grundlagen, Zertifizierungsverfahren (ISO, EFQM, KTQ, JCI) und lernst, Qualitätsprozesse in medizinischen und pflegerischen Einrichtungen professionell zu gestalten.
• Modul 7: Investition & Finanzierung im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du erhältst Einblicke in Investitionsrechnung, Finanzierungsmodelle, Liquiditätsplanung und spezielle Finanzierungsmechanismen im Gesundheitswesen – z. B. duale Krankenhausfinanzierung oder Fördermodelle.
• Modul 8: Digitale Transformation im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du lernst digitale Technologien, E-Health, Telemedizin, Big Data, KI sowie die Auswirkungen der Digitalisierung auf Prozesse, Geschäftsmodelle, Datenschutz und Change-Management im Gesundheitswesen.
• Modul 9: Wissens- & Innovationsmanagement im Gesundheitswesen (5 ECTS)
  Du verstehst, wie Wissen als Ressource genutzt wird, wie Trends Innovationen treiben und wie Innovationsprozesse, -strategien und modernes Wissensmanagement in Gesundheitsunternehmen umgesetzt werden.